HMS

HMS Consultores es una empresa de consultoría que busca generar procesos de transformación profunda que permitan alcanzar el éxito sustentable e integral de organizaciones, individuos y de la sociedad. Entre sus clientes se cuentan gobiernos, empresas, organizaciones no gubernamentales y asociaciones sin fines de lucro, así como individuos y empresas del sector público y privado en México y el resto del mundo.

 

La red de consultoría que conforma HMS Consultores, encabezada por el Lic. Carlos Mota Margain, pretende contribuir a armonizar el Ser y el Hacer de sus clientes y colaboradores en busca de su trascendencia, pues tiene la convicción de que el ser humano, más allá de la búsqueda de utilidades y satisfactores inmediatos, posee una naturaleza relacional y trascendente.

 

HMS nace como una iniciativa que apoya a líderes y organizaciones que buscan un cambio significativo para cumplir objetivos específicos, al mismo tiempo que sus más altas aspiraciones. Desde su origen, observa que la trayectoria del mundo actual no es sustentable y que existe la imperante necesidad de actuar de manera efectiva y decidida con el fin de modificar paradigmas y prácticas que permitan conciliar los logros a corto y largo plazo para beneficio de todos.

 

Sus servicios se dividen en dos vertientes: Evolución para Trascender Organizacional (EPT-O) y Consultoría Empresarial, mediante los cuales HMS funge como aliado en pensamiento estratégico y en el desarrollo de procesos de cambios relevantes de sus clientes. Diseña, implanta y da seguimiento a estos procesos de carácter estratégico operativo y humano. A través de conversaciones significativas y acciones transformadoras, contribuye al fortalecimiento del liderazgo, visión y logros internos para alcanzar la integración de equipos de trabajo y el desarrollo de capacidades organizacionales clave en beneficio del cliente.

 

 

VISIÓN

La Visión de HMS es que se reconozca la necesidad y urgencia de realizar cambios fundamentales para detener y revertir el deterioro humano, ambiental y económico de nuestros tiempos, transitando efectivamente hacia un nuevo paradigma, en el que las personas den un significado trascendente a su vida diaria a través de su trabajo; en el que empresas y organizaciones ofrezcan productos y servicios sustentables y en el que la sociedad pueda desarrollar integralmente su potencial individual y colectivo en un medio ambiente que nutra los sistemas que posibilitan la vida.

 

MISIÓN

HMS Consultores fortalece procesos de transformación profunda y de desarrollo permanente de individuos y organizaciones, en busca de alcanzar su evolución integral a través de la armonización de su Ser y Hacer.

 

Mediante el despliegue del potencial de sus capacidades humanas, acompañamos a nuestros clientes a crear y dirigir sus propios caminos trascendentes y sustentables para evolucionar hacia una vida más plena que permita generar beneficios organizacionales, personales y sociales.

 

NUTRIR Y MANIFESTAR EL SENTIDO EVOLUTIVO Y TRASCENDENTE DE LA ORGANIZACIÓN

 CARLOS MOTA MARGAIN ﷯Cuenta con una maestría en Negocios (M.B.A.) de la Universidad de Stanford en California, Licenciatura en Administración de Empresas de la Universidad Iberoamericana y estudios de Pensamiento Sistémico en el Instituto Tecnológico de Massachussets (M.I.T.). Tiene experiencia en puestos de Dirección General en Zano Alimentos S.C., de Mercadotecnia y Planeación Estratégica en Sigma Alimentos (empresa del Grupo Industrial Alfa) y Director de Mercadotecnia para Warner-Lambert para países de Latinoamérica, Sureste de Asia y Canadá. Es fundador y socio director de Human Management Systems, S.C., empresa especializada en Transformación Organizacional y Evolución Trascendente. Se especializa en la asesoría, diseño, conducción y facilitación de procesos de cambio y evolución organizacional, así como en planeación estratégica y de escenarios futuros, pensamiento sistémico, conversaciones significativas y temas relacionados con la sustentabilidad del planeta. Ha dirigido múltiples proyectos de transformación en el sector privado, en empresas como: Banamex/Citibank, Microsoft, Procter and Gamble, Philip Morris, Unilever, Pfizer, Ford Motor Co., Aeroméxico, BASF, CISCO, Nokia y Volkswagen entre otras. En el sector social, ha contribuido al desarrollo de la visión estratégica en Latinoamérica de fundaciones internacionales como WK Kellogg Foundation, y colaborado con la Inter American foundation (IAF), C.S. Mott Foundation y WWF. Ha participado en la creación de la alianza de fundaciones comunitarias de México: Comunalia, así como en el desarrollo de diversas iniciativas de OSC´s tales como Mexfam, JAPDF, Semillas y Fasol. En el ámbito académico, ha colaborado con el ITESM, UDEM, y UVM. Cuenta con experiencia en proyectos estratégicos de instituciones del sector público tales como PEMEX, Sedesol/Fonaes, SEGOB, SEP, Oficina de la Presidencia así como en el gobierno federal, gobiernos estatales y municipales. Su labor profesional se ha desarrollado en México, Estados Unidos, Canadá, Europa, Asia, Sureste de Asia y Latinoamérica. Ha sido profesor de Mercadotecnia, Planeación Estratégica y del posgrado de Alta Dirección de la Universidad Iberoamericana.

"LOS PROBLEMAS ACTUALES NO PUEDEN SER RESUELTOS CON LA MISMA FORMA DE PENSAR QUE TENÍAMOS CUANDO LOS CREAMOS"

- Albert Einstein -

 

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